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精准打造个性化“服务包”

——台州“民盟同心·专家工作站”助推生物医化产业转型发展纪实


时间:2019年04月11日   作者:通讯员 陈道平    
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短短一年多时间,台州学院“民盟同心·专家工作站”依托浙江“千人计划”台州生物医化产业研究院,联合省内外盟员专家而建立的民盟专家服务产业的公共服务平台,为企业提供反应安全风险评估、工艺优化、职工素质提升等服务项目150多项,与60多家企业签订协议,为企业直接节省研发资金1000多万元,技术服务投产后产值达上百亿元,以工作站为主体的服务平台被人力资源和社会保障部列为医药化工类国家级专家服务基地。


协同创新,划出“试验田”

工作站成立于2018年3月,目前拥有中国科学院院士、国家杰青、万人计划专家等10多位盟员专家,同时还有中国科学院院士、教育部长江特聘教授、国家千人计划专家、耶鲁大学首席科学家等8位专家。

“工作站依托的研究院推行按现代企业制度和企业上市管理办法要求设计的首创混合所有制,实行独立核算、自负盈亏的收益分配机制。” 民盟盟员、工作站站长、台州市生物医化产业研究院有限公司董事长韩得满教授介绍说,服务平台有很多创新,比如不设行政级别,以“高校+企业+项目负责制+驻院研究” 为合作模式,灵活地与国内外高校、研究机构、企业及人才个人等各类产学研主体合作,协同服务产业创新发展;企业利润按贡献大小自主协商分配,每个项目所获纯利润至少70%发给项目工作室组成人员,并预留人才激励股10%股权,等等。


精准发力,定制“服务包”

浙江圣达生物药业股份有限公司是国内最早从事生物素生产的企业之一,在生产过程中,产率不高等问题一直困扰着该企业。为此,工作站对其反应物料、反应温度、溶剂等影响因子进行深入研究,最终确定了最佳生产工艺路线,解决了企业困扰多年的瓶颈难题,每年为企业新增经济效益近千万元。

浙江宏元药业股份有限公司是一家运营了十几年的医化企业,近几年随着业务进一步扩大,急需一批应用型人才,而企业本身又缺乏专门的培训部门。于是, 工作站与企业积极对接,探索校企“协同育人”的新途径,共建“宏元班”,为企业订单式培养人才,同时不断拓宽服务途径,盟员担任企业顾问,为企业提供文化提升、技术服务,满足企业快速发展过程中的文化需求。

“企业痛点千差万别, 工作站就将企业的痛点、工作站的资源和相关盟员的特长列出明细清单,统一优化资源,分列纾困解难举措,用个性化‘服务包’精准对接企业需求点。”韩得满说。

安全生产是医化产业痛点、难点、堵点之一。对此,工作站进行了逐个剖析,通过反应安全评估数据,优化组合出化工、医药、染料等领域企业解难方向、纾困路径,制作出个性化服务包,一一上门精准配送。先后完成了浙江圃瑞药业有限公司的依普利酮等4个项目的评估和工艺优化、浙江东亚药业有限公司的头孢克洛等3个项目的反应安全风险评估工作,并为海正药业、联化科技、天宇药业、永宁药业、永太科技、乐普药业等企业开展技术服务100余项,有效提高了企业的产值。


瞄准前沿,跑出 “加速度”

浙江昌明药业有限公司研发和生产的西他列汀关键中间体,在过去生产过程中一直与别人的专利技术有冲突。工作站与企业展开深度合作后,开发了一种经济绿色的生产工艺路线,替代了传统生产路线,目前相关路线正在申请发明专利。

生物医化产业是台州的支柱产业。“按照台州市千亿级医药医化产业培育计划,我们确定了国际生物医药创新发展、新药研发全球化的战略。”韩得满坦言,工作站瞄准前沿领域,集聚包括盟员专家在内的国内外专家,着力在创新药研发、新型制剂开发、生物制药及中药开发等方面下功夫,为台州的医药健康千亿产业创新、高质量发展贡献更多力量。